未分類

転職活動で「内定承諾後の辞退」を検討している方は決して少数派ではありません。実際、中途採用市場では【内定承諾後に辞退する人の割合】は毎年10％前後に上り、複数の内定を取得した転職者のうち約3割が、最終的に1社を辞退する選択をしています。新卒...

「内定」とは、就職活動のゴールでありながら、最も多くの学生や転職希望者が「本当に安心して良いのか」「内定通知と採用は何が違うのか」「取り消しのリスクは？」と不安や疑問を抱く場面です。実際、【2023年度】の新卒就職内定率は約98％に達してい...

「役員面接は“ほぼ内定”って本当？」――多くの就活生や転職希望者がぶつかるこの疑問。実際、役員面接の通過率は【約50%】前後といわれており、最終段階とはいえ“全員が内定”ではありません。特に大企業では複数の面接を経てから役員面接に進むため、...

就職や転職活動で「内定承諾書の封筒の書き方」に迷う方はとても多く、企業からの信頼を得るためには正しいマナーが欠かせません。実際、採用担当の【約8割】が「封筒の書き方や宛名の記載ミスがあると印象が下がる」と回答しています。「この部分で失敗した...

「突然、企業から内定取り消しの通知が届いた――そんな経験をされた方は決して少なくありません。実際、厚生労働省の調査によると、近年の内定取り消し件数は毎年数百件に上り、企業の経営悪化や採用基準の厳格化を背景に、学生や転職希望者への影響が拡大し...

積水ハウスの内定が「すごい」と言われる理由、ご存じでしょうか。新卒採用では毎年【1万人を超える応募者】が殺到し、実際の採用人数はわずか数百名。書類選考から内定までの倍率は大手住宅メーカーの中でも屈指の難易度を誇ります。戸建て住宅販売20年連...

採用内定通知書は、企業と求職者の双方にとって「採用」という決定を正式に伝える重要な書類です。しかし、書式や記載内容の誤りが原因で、後々の労働条件トラブルや内定取り消し問題に発展するケースも少なくありません。実際、2024年の法改正により、労...

転職活動で「書類選考を通過すれば、ほぼ内定が決まるのでは？」と期待していませんか。しかし、実際の採用現場では、書類選考通過後も約【3割】の応募者しか最終的に内定を得られていません。特に大手企業の場合、書類選考通過率は【約30〜50％】ですが...

新卒の内定式で「自己紹介」を求められたとき、「何を話せば良いのか分からない」「1分で自分を印象づける方法が知りたい」と感じていませんか？実際、企業の人事担当者は【1分＝約300字】の自己紹介に、入社意欲・人間性・企業理解の3つをバランス良く...

「内定者懇親会の服装、正解がわからず悩んでいませんか？」毎年、就活生の約7割が「服装指定が曖昧」「私服やオフィスカジュアルの基準が分からない」と感じています。特に女性の約6割、男性の約5割が「周囲と浮くこと」「企業の印象を損なうこと」に不安...